26 de Abril de 2025
Dirigencia del Sindicato de Espacios Educativos se reúnen con Claudia Tello, abordan incorporación al IPE para darles seguridad social
* ?Garantiza realizar las gestiones necesarias para atender esta demanda de los 86 sindicalizados que no cuentan con este beneficio social.
Xalapa: / Irineo Pérez Melo
Irineo Pérez Melo
Xalapa / 2025-04-25
XALAPA, Ver., abril de 2025.- Para tratar temas de la incorporación al Instituto de Pensiones del Estado (IPE) y otorgar una seguridad social a los trabajadores agremiados al Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Instituto de Espacios Educativos, la secretaria de Educación de Veracruz (SEV), Claudia Tello Espinoza, atendió a la dirigencia de esta organización sindical, encabezada por Carlos David Jácome Macías.

Siendo un Organismo Público Descentralizado de la Administración Pública del Estado de Veracruz de Ignacio de la Llave, con personalidad jurídica y patrimonios propios Sectorizados ante la SEV, garantizó realizar las gestiones necesarias para lograr esta demanda añeja en beneficio de los sindicalizados.

Al respecto, Carlos David Jácome Macías, secretario general de la organización sindical, destacó que si se concreta este acuerdo, no solo significaría un paso muy importante hacia la justicia laboral para los trabajadores de Espacios Educativos, sino también un precedente en la defensa de derechos laborales en el servicio público Veracruzano.

“Con el firme respaldo de nuestra gobernadora Roció Nahle García, seguiremos avanzando hacia un estado donde el trabajo no solo se reconozca, sino que también se celebra con orgullo y dignidad”, añadió.

Recordó que ya se iniciaron mesas de trabajo con el titular del IPE, Luis Octavio Hernández Lara, en donde se analizará la viabilidad de que se otorgue una ampliación presupuestal para dar la seguridad social a los 86 agremiados al SUIEEEV, dando prioridad a los de mayor antigüedad o que enfrenten problemas de salud degenerativos.

Para ello, indicó por último, se requieren unos 5.5 millones de pesos, para empezar a cotizar, correspondiéndole a la parte patronal aportar el 20% y los trabajadores el 12% de aportaciones mensuales y garantizar una jubilación digna a los sindicalizados.
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